&&一：对于海外留学生学成归国本科人员，在申请落户上海时候，给予一定照顾。

具体要求归纳为以下几点：



1、 海外回国留学生，在申请留学生落户上海时，应当对其所在就读的学校排名按照档次进行是否优先照顾，属于500强以内的高校，在上海寻找到的工作单位，一般要求社保基数大于上海市平均社会收入，且个税一致合理。



2、 如果不是500强高校的留学生，那么在申请上海户口的时候，收入要求平均社评工资的1.5倍以上，社保个税要求合理一致。



二：对于海外留学生学成归国硕士及以上人员，在申请落户上海时候，具体要求和本科区别不大，具体归纳如下：



1、本科和硕士阶段都是海外500强高校的留学生，回国申请落户上海的时候，一般在上海工作满6个月，社保个税满足6个月，可以递交申请资料，但是还要满足社保和个税是否一致合理。



2、本科阶段属于国内211/985高校的留学生，海外就读的研究生高校不属于500强高校名单目录的留学生，在申请落户上海的时候，参考本案第一条。



3、本科属于国内普通高校，海外高校就读500强高校的留学生同学，在申请落户上海的时候，给予一定优惠政策，可以参照第一条申请落户上海。



4、本科不是国内重点211、985高校的留学生同学，海外就读的是普通高校，不是500强高校的留学生，申请落户上海的时候，没有什么优惠给予，要求工作一年以上，工资、社保、大于上海市社平工资1.5倍，且合理一致后，方可申请落户上海。



5、海外留学的博士人员，本科、硕士、博士阶段，只要有一个就读的学校是海外500强高校，在申请落户上海的时候，一般缴纳社保6个月以上，收入达到上海市社平工资即可申请上海户口。如果没有一个学校是500强高校，且国内就读的高校也没有211/985高校，真不知道你这个博士读了干嘛呢？你只能找到一家收入超过上海市社平工资1.5倍且工作满一年以后，再申请上海落户。

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申请条件详解：（序列对应图表）



回国后累计待业不超过2年。



留学生海外毕业后，无需为了落户2年内回国内工作。



2年是指正式毕业回国过海关那天起，到你来上海第一份工作开始那天止，不超过2年。



并不是要求你必须在两年内申请，只要你符合上述，你回国超过2年也可以申请，当然积分通建议你回国就马上完成此事，夜长梦多。



回国后第一份工作在上海。



这个条件的关键是：你回国后有社保缴纳的记录的第一份工作，必须在上海。



这是一个情感条件，潜台词：你必须第一眼看上我，之前有没有对其他人动过心，我不管，没记录就行。



工作单位需满足：注册资金100万元人民币以上的合规企业。



企业需符合本市产业发展方向，自己理解。



注册资金在100万元人民币及以上。



依法纳税、按规定给员工缴纳社保。



与上海单位签订劳动合同有效期在1年及以上。



申请时合同剩余有效期在6个月及以上。



试用期不能申报，需转正后申报。



社会保险缴费基数不应低于上一年度上海市平均工资。



正常的海归，回国工作的工资水平，高于上海市上一年度基数（是7132元）应该是起码的；这条是针对有些没有参加工作，自己找公司挂靠，又出于成本按照最低缴纳社保的人员。



要求申请时过去6个月连续在同一单位缴纳社保。



个税与社保匹配，依法纳税是上海所有落户形式的标配。



表格中的其他在是指国内前置本科（需有学位）非211毕业，或亦未毕业于世界500强目录大学的海归，项的条件提升为要求最近连续12个月在同一单位社会保险缴费基数达到上一年度本市职工社会平均工资1.5倍（目前标准为10698元）.



申请时海归人员须距法定退休年龄5年以上。



好理解：快退休了，能贡献上海的理论时间就少了，把名额留个年轻人。



有人会说，很多国外专家级别的大师暮年回国，难道要拒之门外，你别担心，真的是领域内的大师，会有其他途径解决，比如& 千人计划&。



申办流程



下图流程是最新的



总结，积分通把常见留学生落户分为五类：



国外博士、国内211本+国外硕（非排名）、非国内211本+前500国海外硕、国外本科（非排名）+国外硕士（非排名）这四类首次工作在上海，社保连续缴纳1倍满6个月可以申请落户。



国内本科（非211）+国外本科或国外硕士（非排名），这一类首次工作在上海，社保连续缴纳1.5倍满12个月可以申请。



1 国外本科学士毕业，可以申请留学生落户上海么？



答：留学生落户，最终学历一定是国外的本科及以上学历，如果是国外的本科毕业生，需要国内是本科出去的；上海居住证积分通特别强调：高中毕业没在国内读本科，去国外读的预科然后直接上的国外本科的留学归国人员，无法按照本文办法落户。



2 国内本科毕业，但是没有拿到学位可以么？



答：不可以，本文表格中多次提到，需获取国内外两张学位（学士），而且在国际上，学位（degree）的含金量及体系更正规。



3 是不是所有学历都可以？



答：当然不是，& 唐骏门&让野鸡大学一时间浮现在公众面前，其实国内何尝不充斥着大量的假学历；其中，民办学历尤甚，一段时间，几百块钱一本，一周上学校网站，甚至可以随意更改上海劳动手册，忽悠了不少人。上海居住证积分通特别强调：凡是可以在教育部留学服务中心国(境）外学历学位认证中心认证通过的，可以认定为国内认可的国外学历；凡是可以在学信网 查询或者认证的国内学历，可以认定为国内认可的学历。



4 本科学位是合作办学，没有《回国留培学通员证明》留学归国人员落户上海么?



答：不能，中外合作办学项目的国外本科学位，不能享受留学归国人员落户上海；



通过中外合作办学、联合培养等方式获得国（境）外硕士及以上学历学位人员按如下要求办理：



（1）就读院校属于国内& 211&高校或（境）外排名前500名高校，在国（境）外学习时间须满6个月以上，其他符合表格申请条件即可申报。



（2）就读院校既不属于国内& 211&高校又不属于（境）外排名前500名高校，在（境）外学习时间须满1年以上，其他符合表格申请条件即可申报。



上述人员应获得国内高校颁发的相应的硕士及以上学历学位证书。在国（境）外学习时间以国（境）外学历学位认证书中在外学习时间及留学期间护照签证和出入境记录为准。



派遣人员不属于留学回国人员申办上海常住户口范围。



5.具体回国时间的以什么为准？



一般来讲，以正式毕业后第一次回国进关时间为准。举个栗子，若李帅帅12月份毕业，2月14号回国过年（如果国外工作一段时间再回国亦同），则回国时间为这个情人节。



6社保可以补缴么？



答:不可以，目前，在上海人才中心所有的落户及积分体系中，补缴社保均不认可，除非是经由劳动仲裁的还有可能，这是个特例，不文不展开。



7 留学生申请落户期间可以变更工作么？



答：申请前置条件，不管是6个月还是12个月社保的情况，都要求连续同一家工作，而且就算不在这个6-12月时间内，也建议尽量少换，因为还需要每家离职证明；递交材料期间，建议保持在同一家工作一直到户口落下；之后成为上海人了，随便你如何换工作。



8 落户对境外留学期间国外停留时间有何要求？



答：一般对表格中后三种（海归学士、进修访学、国内国外均不在排名）有境外累计一年的时间限制。正规全日制留学生，未做明确要求。

但通过远程教育等方式未实际出国（境）学习获得国（境）外学历学位人员，不能按照留学生落户。



9 我有两个子女，都可以随迁么？



答：回国留培学通员在留学回国前已婚的配偶、子女可以随迁，如果是回国后结婚的，则家属不在随迁范围。

另外，积分通强调过，上海人才政策中，一票否决是一以贯之的标准，如果是因超生或未婚先育等违反，也会影响落户。



10 留学生落户需要多久下来?



答：顺利的话，两三个月就落下了，留学生落户也实行类似居转户的轮候制度，但目前因为总量可控，还没有明显排队现象。但是办理需要预约





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&&国家高新技术企业认定条件：

（一）企业申请高新技术企业认定时须注册成立一年以上；

（二）在中国境内（不含港、澳、台地区）注册的企业，通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，或通过5年以上的独占许可方式，对其主要产品（服务）的核心技术拥有自主知识产权的所有权，且达到下列其中一项数量要求：

A、发明专利、植物新品种、国家新药、国家级农作物品种、国家一级中药保护品种、集成电路布图设计专有权1件以上；

B、实用新型专利8件以上；

C、非简单改变产品图案和形状的外观设计专利（主要是指：运用科学和工程技术的方法，经过研究与开发过程得到的外观设计）或者软件著作权8件以上；

（三）对企业主要产品（服务）发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域目录》规定的范围；

（四）企业从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%；

（五）企业近三个会计年度（实际经营期不满三年的按实际经营时间计算，下同）的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求：

1. 最近一年销售收入小于5,000万元（含）的企业，比例不低于5%；

2. 最近一年销售收入在5,000万元至2亿元（含）的企业，比例不低于4%；

3. 最近一年销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。

其中，企业在中国境内发生的研究开发费用总额占全部研究开发费用总额的比例不低于60%；

（委托外部研究开发费用的实际发生额应按照独立交易原则确定，按照实际发生额的80%计入委托方研发费用总额。）

（六）近一年高新技术产品（服务）收入占企业同期总收入的比例不低于60%；

（七）企业创新能力评价应达到相应要求；

（八）企业申请高新认定前一年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为。

国家高新技术企业税收优惠政策：

（一）所得税率优惠。高新技术企业享受15%的优惠所得税率，相当于在原来25%的基础上降低了40%。

（二）& 两免三减半&（取消）。原深圳特区以内，2008年1月1日以后成立的企业自取得第一笔生产经营收入所属纳税年度起，第一年至第二年免征企业所得税，第三年至第五年按照25%的法定税率减半征收企业所得税。

（三）人才安居奖励补贴。高新技术企业可以推荐一位本公司的深圳高层次人才申请奖励补贴，补贴标准为：龙华新区320W（100%配套），宝安区320W（100%配套），光明区240万（80万），福田区170万（10万），其他区域均160W。

（四）高新技术企业符合条件的技术转让所得免征、减征企业所得税。一个纳税年度内，居民企业技术转让所得不超过500万元的部分，免征企业所得税；超过500万元的部分，减半征收企业所得税。

（五）高新技术企业固定资产加速折旧。

允许加速折旧的固定资产包括：

1、由于技术进步，产品更新换代较快的固定资产；

2、常年处于强震动、高腐蚀状态的固定资产。采取缩短折旧年限方法的，最低折旧年限不得低于本条例第六十条规定折旧年限的60%；采取加速折旧方法的，可以采取双倍余额递减法或者年数总和法。

（六）研发费用加计扣除。企业为开发新技术、新产品、新工艺发生的研究开发费用，未形成无形资产计入当期损益的，在按照规定据实扣除的基础上，按照企业研究开发费用的75%加计扣除；形成无形资产的，按照无形资产成本的175%摊销。