上海人才落户条件需要满足哪些条件？上海人才引进落户条件有哪些？上海人才落户政策2023最新规定来了，快来看看你符合上海人才落户标准吗?
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上海人才落户政策2023最新：上海人才引进落户
用人单位引进的人才在沪工作稳定且依法参加社会保险，符合下列条件之一的，可以申办本市常住户口：
(一)高层次人才
1.具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。
2.获得省部级及以上政府表彰的人员。
3.列入省部级及以上人才培养计划的人选。
4.国家重大科技专项项目、国家重点研发计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。
(二)重点机构紧缺急需人才
5.重点机构所需的具有硕士研究生学历并取得相应学位的人员。
6.重点机构紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员等核心业务骨干。
7.重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才。
重点机构是指本市重点产业、重点区域和基础研究领域经行业主管部门和重点区域推荐的用人单位，并实行名单管理和动态调整。
(三)高技能人才
8.获得中华技能大奖、全国技术能手称号、国务院特殊津贴、世界技能大赛奖项等荣誉的高技能人才。
9.取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书(高级技师)的技能类高技能人才。
10.取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才。
以高级职称申请上海人才引进落户注意事项：
1、注意不是所有职称都可以落户
必须要在上海人社局公布的“职称目录&中的职称才符合落户申请条件。
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2、社保条件
高级工程师职称评定是有社保条件限制的，社保基数至少达到上海市平均工资的2倍及以上。
3、年龄限制
按照工程系列职称申报条件，需要注意已办理退休手续或当年度达到退休年龄的的不接受申报。
4、学历资历条件
必须符合相应级别职称所对应要求的学历+工作年限，如学历教育背景审核不通过，或者工作年限不到，则无法报考职称考试或者评审。
1、大学本科毕业，从事专业工作十年以上，担任中级职务五年以上；
2、大学专科毕业，从事专业技术工作十五年以上，并担任中
级职务五年以上，符合高级职称评审条件；
3、中专、高中毕业，从事专业技术工作二十年以上，并担任中级职务五年以上。
(四)市场化创新创业人才
11.获得一定规模风险投资的创业人才及其团队核心成员。
12.在本市取得经过市场检验的显著业绩的创新创业中介服务人才及其团队核心成员。
13.在本市管理运营的风险投资资金达到一定规模且取得经过市场检验的显著业绩的创业投资管理运营人才及其团队核心成员。
14.市场价值达到一定水平的企业科技和技能人才。
15.取得显著经营业绩的企业家人才。
(五)专门人才和其他特殊人才
16.本市航运、文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。
17.本市各区和重点区域自主审批的紧缺急需人才。
18.其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。
市政府有关部门根据本市经济社会发展，及时调整上海人才落户重点支持范围。
上海人才引进落户申请材料：
在本市“一网通办&系统中能够通过调用电子证照、数据共享等方式核验申办材料信息的，可免于提交纸质申办材料。
(一)《上海市引进人才 申办本市常住户口申请表》;
(二)个人有效身份证件、户籍凭证、学历学位凭证、专业技术职务任职资格凭证或职业资格凭证;
(三)就业期间依法缴纳社会保险费和个人所得税凭证;
(四)符合国家和本市现行计划生育政策及无刑事犯罪记录等其他不宜引进落户情形的个人承诺;
(五)本人或者同意接受落户的单位、亲属的房屋相关产权证书或者租用居住公房凭证;
(六)与申请条件相应的材料。
上海人才落户政策2023最新：留学生落户上海
留学生落户无疑是耗时最短，要求最少的一种落户方式。只要满足境外停留天数，拿到相应文凭，回国只需要缴纳一倍社保满六个月就能申请落户。
回国后首份工作地不在上海也可以办理！但是要求回国后2年内在上海参加工作，并且此后一直在上海工作，不能再去外地工作！
上海留学生落户学历要求：
1.在国（境）外高校学习获得博士学位，累计在外学习时间>=1年
如果是中外合作办学，联合培养等性质毕业生，累计在外学习不少于半年
2.在985+211高校获得全日制本科，学士以及上学历，并在国外高校学习获得硕士学位
在非985+211获得全日制本科及以上学历学位并在国（境）外高水平大学获得硕士学位
在国（境）外高校学习获得学士学位和硕士学位
3.在国（境）外高水平大学学习获得学士学位。
4.在国内获得硕士研究生及以上学历学位或取得副高级及以上专业技术职务任职资格后，赴国（境）外高校或科研机构进修、做访问学者等满1年
上海留学生落户条件：
1. 留学人员应在回国后2年内来本市并持续在本市工作，与本市相关用人单位依法签订劳动或聘用合同、按规定在本市缴纳社会保险费和个人所得税（符合下述激励条件第一款条件的除外）
2.符合学历学位条件前4项条件的人员，最近连续6个月在同一单位社会保险缴费基数不低于上一年度本市城镇单位就业人员平均工资，个人所得税缴纳情况与社会保险缴费基数合理对应；符合学历学位条件第5项条件的人员，最近连续12个月
在同一单位社会保险缴费基数不低于上一年度本市城镇单位就业人员平均工资的1.5倍，个人所得税缴纳情况与社会保险缴费基数合理对应。社会保险缴费基数过渡期内每年的缴费基数以官方对外公布的数字为准。
3.留学回国人员应为单位紧缺急需并发挥重要作用、需长期使用的人才，与单位依法签订劳动或聘用合同， 合同有效期在2年及以上，且自网上受理之日起有效期在3个月及以上（如合同约定有试用期的，需完成试用期后方可申报）；派遣人员原则上不属于申办范围。
4.年龄距法定退休年龄5年以上。
5.符合国家及本市现行计划生育政策。
6.无刑事犯罪记录等不宜申办上海常住户口的情形
