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留学生落户上海时间大概多久?过程中可以离职吗?

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2019-08-20 12:18  浏览次数:503
核心提示:留学生落户上海与人才引进相比,更容易一些,但也不是百分百落户,一些问题没有提前注意到,也会出现落户失败的情况,请看下面的

留学生落户上海与人才引进相比,更容易一些,但也不是百分百落户,一些问题没有提前注意到,也会出现落户失败的情况,请看下面的具体案例。

案例一:委托上海第三方劳务公司代缴社保

案例情况:王先生留学回国在外地公司1年后才开始在上海的公司工作,在外地公司工作1年时间内是由外地公司委托上海第三方劳务派遣公司代为缴纳社保和个税的。

王先生在现单位缴纳半年社保后由公司人事的带领下去人才中心交材料,在提交材料后,却被告知其不符合落户的条件,并被人才中心的老师在落户系统中登记备注。

问题分析:外地公司委托上海第三方劳务派遣公司缴纳社保的也是会被判断为异地工作,不在留学生落户上海申请范围内的。

案例二:社保与个税不一致

案例情况:李先生留学回国后,首份工作在上海公司(分公司在外地),合同跟上海公司签的,社保和通过上海公司按照1倍社保基数缴纳,学校也是全球前500的高校,但是个税单位给其缴纳到外地分公司去了。

李先生在缴纳半年社保后由公司人事的带领下去人才中心交材料,却被告知其不符合落户的条件,并被人才中心的老师在落户系统中登记备注。

问题分析:社保和个税不匹配,且在外地缴纳个税,留学生落户上海政策明确规定:缴纳单位与签订劳动合同不一致的不予认可。所以务必要保证劳动合同、社保和个税的公司名称一致。接下来,李先生又在上海公司的配合下补交了上海的个税,重新到人才中心提出申请,被人才中心的老师直接拒绝,原因是系统里面已经留下记录!

 
(文/小编)
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