落户上海的方式有很多,但居转户无疑是最常见的,也是最多人选择的,但是很多人都不清楚,不知道需要条件,不知道有什么隐性条件,今天就给大家详细介绍下。
一、上海居转户落户条件
1、持上海居住证累计满7年;
2、持证期间缴纳本市社保累计满7年;
3、持证期间正常缴纳个税;
4、在本市被评聘为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级职业资格证书)以上职业资格,且专业、工种与所聘岗位相对应;
5、符合国家及本市现行计划生育政策,无刑事犯罪记录等其他不宜转办常住户口的情形。
二、上海中级职称落户条件
1、持有《居住证》满7年
注:居住证的有效期限一般为1年,如果快到期了需要提前进行签注。
2、持证期间按照规定参加本市上海市城镇社会保险满7年。
注:城镇社会保险指由工作单位根据工资缴纳,个人缴纳或补缴的不符合要求。社保年限是累积的,居住证未续签中断期间缴纳的社保不计入有效年限。
3、持证期间依法在上海市缴纳所得税
注:个税的缴纳必须与社保的缴纳基数、公司注册地保持一致。
4、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有技师(国家二级以上职业资格证书)以上职业资格。
注:
(1)并不是所有中级职称都可以用于落户,职称需要在上海市人社局官方曾发布了《部分专业技术类职业资格与职称对应表》中,并且专业、工种与所聘岗位相对应。
(2)社保所缴纳的公司是否具备聘任资格,如何看自己的企业行业是否与专业对应,是否具有聘任资格。
5、无刑事犯罪记录,没有进入失信名单等其他不宜转办常住户口的情形。
三、上海中级职称落户注意事项
1、并不是所有中级职称都可以用于上海居转户中的职称落户通道。简单来说,在公司从事相关岗位,公司要出具岗位聘书,才能认定你的岗位跟你的职称相匹配。
2、注意社保所缴纳的公司是否具备聘任资格。如何看自己的企业行业是否与专业对应,是否具有聘任资格,举个例子:计算机中级职称必须要有计算机相关经营范围的企业出具聘书,其他企业的聘任资格则聘任无效。
3、如果外省获得的职称,工作经历匹配,重新聘任即可。
4、在持证期间还需要注意社保个税应该要匹配,否则无效累计时间,落户不认可。
5、如果你取得的学历属于三地不一致等情况,这样的学历是不被认可,那用这样的学历考取的中级职称也是不能用来落户的。
四、上海落户注意事项
1、持居住证年限:政策要求持有上海居住证累计满7年(84个月),如果中间居住证没有续签,在逾期60日内补办签注手续的,居住证持有人在本市的居住年限自补办签注手续之日起连续计算。在逾期60日后补办签注手续的,居住证持有人在本市的居住年限自补办签注手续之日起重新计算。
2、持证期间社保满7年:社保年限也是累计的。同样,居住证未续签中断时,中断期间缴纳社保不计入有效缴纳年限。
3、社保个税一致
持证期间个税要和社保匹配,指的是缴纳基数一致、公司一致、缴纳地点一致。
3、长时间个税零申报或未申报
合理的个税零申报,比如:孕期请假,一般写情况说明,合理即可。如属于不合理个税0申报,那基本就是“无效月”处理,还要写情况说明,提供一个合理的说法。如果是在后3年(通过2倍或以上社保基数免职称申办居转户)中间有个税不合理对应,那就比较麻烦了,如果被“无效月”处理,那就只能从下一个正常月开始再往后顺延36个月。
4、重复缴税
在两家以上公司同时以“工资薪金”的形式申报个税,这种情况如果是集团公司关系,出具情况说明,并提供工商局资料附工商局档案章;如果无关联的公司,则需要合并报税,在税务局取消“合并报税”这项业务后,这个问题就很棘手了,“合并报税”这样业务,只能在每年年底做“个税汇算清缴”的时候系统自动核算进行“补税”。
5、补缴个税不认可
上海落户口政策中按规定是不能补缴的,补缴了社保是不被计入上海落户条件的,比如上海居转户需要缴纳7年的社保,如果中途有补缴的时间,在最终落户的时候需要减去这个时间,所以落户时间可能不满足7年时间,上海落户申请也会失败。
6、职称应与工作岗位匹配
持证前在外省市获得的职称需要经过复评之后才能被认可,否则不能用于居转户。
通过考取的职称,考试合格登记表、专业资格聘任表需要放入档案。
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