上海落户政策中几乎每种落户条件都与社保有关。2023年上海社保缴费基数调整来了，上海社保如何调整？上海落户1倍2倍3倍社保如何缴费？赶快往下看！

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2023年上海社保缴费基数调整：上海社保缴纳基数怎么计算？

上海最低社保基数是按照去年社会平均工资的60%计算，最近几年社会平均工资不断上涨，自然社保缴费基数也会有所上调。按法规最低社保缴费基数为6520元，各个用人单位是需要按照员工的月平均工资来上报工资基数。如果上报的工资基数低于最低缴费基数，则需要按照最低标准交社保费用。

2023年6月基数调整

2023年6月初出台的关于<优化人才市场评价标准>细则中明确了这个年度的人才上海落户、积分涉及“平均工资”的事项，仍以去年基数10338为1倍标准作为参考水平。上海落户1倍2倍3倍社保如何缴费？

最低社保基数：5975元/月

匹配0.8倍社保基数：8270.4元/月

匹配1倍社保基数：10338元/月

匹配1.3倍社保基数：13439.4元/月

匹配1.5倍社保基数：15507元/月

匹配2倍社保基数：20676元/月

匹配3倍社保（封顶）基数：31014元/月

2023年7月基数调整

2023年上海社保缴费基数调整马上来了，上海的社保基数每年都会上涨，2023年7月官宣社会平均工资为11396元/月，但落户的社保基数维持去年10338元/月的标准不变，保险起见，2023年1倍社保基数是在11396元的基础上进行调整的。

上海历年社平工资涨幅在10%-15%左右，由此估算，2023年7月调整之后很可能会在12500左右。

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2023年上海社保缴费基数调整：如何调整社保基数？

1、网上社保自助调整

通过登录上海社保自助经办平台，直接调整社保缴纳人员的基数，“缴费变更申报”——“缴费基数调整人员”。

注意：每年只能调整一次，是在每年公布月平均工资之后，上海社保自助经办平台，会开放社保调整入口。

相关阅读：上海社保平均工资标准2023，上海落户社保基数最新调整

2、每年企业工资申报

企业申报的职工上年工资收入，将直接决定你新一个社保缴费年度的社保基数。

3、硬调社保基数

需要公司人事在上海社保自助经办平台进行调整，调整当月需要补缴之前的社保差额，例如：10月份调整社保基数则需要补缴4月——9月的社保差额。

注意：属于“硬调”社保的方式，需要补缴的金额相对较多，一般公司不允许这么操作。

4、更换单位调整社保基数

可操作时间是每月5日—26日，要求社保账户由原单位转到新单位，才可以用这种方式进行调整。

注意：也有人用这种方式进行操作，例如，从原单位将社保转出，当天再将社保转入原单位，直接调整社保基数，这种方式虽然可行，但建议大家不要采用。

2023年上海社保缴费基数调整：居转户落户

1、7年+中级职称居转户

有效社保缴费基数累计时间的前4年不低于1倍社平，后3年高于1.3倍社平，且个税合理对应；

2、7年+无中级职称+2倍社保居转户

最近4年内累计36个月及申报当月社保缴费基数2倍以上，且2倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况；其余4年期间社保缴费基数高于1倍社平以上，持证期间社保个税须合理对应。

3、高级职称、高级技师居转户

高级职称或高级技师(国家一级职业资格或技能等级证书) 渠道（不受持证年限限制）：最近1年社保缴费基数2倍以上社平，且个税合理对应；

4、3倍社保科创人才5年落户上海

社保缴费基数累计时间的最近4年内累计36个月达到3倍社平，其余2年时间至少1倍以上社平，且个税合理对应，三倍期间社保个税不能有补缴漏缴情况。

5、特殊区域5年落户

临港新片区：5年居住证+3年新片区工作时间，在新片区最近3年满足1倍以上社保基数

张江科学城：5年居住证+3年张江科学城工作时间，在张江科学城最近3年满足2倍以上社保基数或持有中级职称