郭老师答：   

上海只有居转户，没有社保转户，居转户的意思是凭上海居住证转办上海户口。这次新政策说的4年内累计36个月2倍社保，只是替代了居转户对职称的要求，并不是36个月社保就能落户的意思。

上海居转户社保的问题2：居住证和社保都已经满5年，直接转到临港工作就能申请居转户吗？

居住证积分孙老师答：   

临港居转户对公司和个人条件都有明确的要求，这次公布的只是降低了对社保的要求，其他的基本要求还是以去年年底公布的临港居转户为准。

上海居转户7年2倍社保落户政策要求：

先给大家科普一下7年2倍落户通道具体是什么：

7年-2倍社保是指持有7年居住证、4年社保（1.3倍基数）、3年2倍社保基数（及以上），可免职称

上海居转户7年2倍社保被拒案例：

这位网友表示自己一直按照政策所说来做，7年持证时间里后3年一直保持2倍社保基数缴纳，在7月份调整社保之后，该网友社保基数就不满足2倍了，但是仍然选择在8月提交了材料，最后被市里退回，判定是当前没有满足2倍社保。

居住证积分孙老师解读：

我们在准备办理落户时，一定要保证社保基数到公示之前都是符合要求的。

但是每年更新社平均工资调整社保基数时，尤其是在逐年上升的情况下，很多朋友都会存在本来社保基数是满足1.3倍或者2倍，但是调整后就不满足了的问题，这时候我们需要及时对社保基数进行调整。

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2023年上海居转户如何调整社保基数？

上海居住证转户上海户口调整社保有三种方法：

1.网上社保调整：通过登录上海社保自助经办平台，直接调整社保缴纳人员的基数，缴费变更申报缴费基数调整人员。

注意：每年只能调整一次，是在每年人才引进 "/>公布月平均工资之后，上海社保自助经办平台，会开放社保调整入口。

2.网上社保基数调整：需要公司人事在上海社保自助经办平台进行调整，调整当月需要补缴之前的社保差额，例如：10月份调整社保基数则需要补缴4月9月的社保差额。

注意：属于硬调社保的方式，需要补缴的金额相对较多，一般公司不允许这么操作。

3.更换单位调整社保基数：可操作时间是每月5日26日，要求社保账户由原单位转到新单位，才可以用这种方式进行调整。

注意：也有人用这种方式进行操作，例如，从原单位将社保转出，当天再将社保转入原单位，直接调整社保基数，这种方式虽然可行，但建议大家不要采用。

上海居住证积分、上海人才引进落户、上海留学生落户社保调整方法：

1.居住证120积分：

使用【网上直接调整】、【社保大厅办理调整】、【更换单位调整】均可。

2.居转户、人才引进、留学落户：

情况①

2023年1月-12月总收入月平=2023年想要缴纳的社保基数（走公账报个税的工资才算有效收入），2023年总收入月平大于等于2023年需要缴纳的社保基数，此种情况属于系统自动核算，合理流程。不需要再次调整。

情况②

2023年总收入月平小于2023年需要缴纳的社保基数，那么这种情况系统自动核算出的个人新一年社保基数没达到政策的条件，如想要再次调整需要注意的前后对应原则：去年总收入月平=今年社保基数。故此需要做的是：通过自经办或窗口调整社保基数，让单位去税务局补2023年的个税，非个人名义，单位不行最差也要以个人名义补税（个人补税过多将不予认可）（遵循前后对应原则）。除办理120积分以外其它相关事务细节比较复杂，可使用的调整方法【网上直接调整，需遵循前后对应原则】、【社保大厅办理调整，需前后对应原则】、【更换单位调整】这个方法最后选择，不需要遵循前后对应原则，但需要保证劳动关系的真实性。

除了情况①是完全合理的，其它方式其实都可以理解为弥补过错