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疫情期间工资减少上海落户受影响吗?上海落户政策2023最新规定

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  • 2023-08-02
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摘要:郭老师答:其实因疫情原因造成个别月社保基数不足,问题是不大的,因为像居转户中对社保基数要求是“后4年累计36个月满足1.3倍”,在这里注意强调“累计”,只要把不足的时间扣除,满足36个月就可以。但如果长期工资减少,会导致社保基数达不到结算的市场标准要求,影响落户进程。 上海落户政策2023最新规定的问题2:我的工资延迟发放了2个月怎么办?上海积分网孙

郭老师答:

其实因疫情原因造成个别月社保基数不足,问题是不大的,因为像居转户中对社保基数要求是后4年累计36个月满足1.3倍在这里注意强调累计只要把不足的时间扣除,满足36个月就可以。

但如果长期工资减少,会导致社保基数达不到结算的市场标准要求,影响落户进程。

 

上海落户政策2023最新规定的问题2:我的工资延迟发放了2个月怎么办?

上海积分网孙老师答:

如果只是工资延迟发放,报税正常操作,是不影响落户的,无需担心。

相关阅读:上海平均工资标准2023最新,上海户口落户政策调整

 

上海落户政策2023最新规定的问题3:最近上海落户公示人数大幅下降,是不是落户审批有问题?

上海积分网孙老师答:

目前各区人才审批速度是比较正常的,尤其是预审环节的老师目前是在家远程办公,所以能保证审批效率。

但是目前关于线下提交材料、核档、调档环节等受到封控的影响无法正常运行,目前处于停滞状态。

 

上海落户政策2023最新规定:上海落户工资标准2023

上海落户工资标准2023上海户籍政策

 

根据历年上海平均工资涨幅,可以估算出上海平均工资每年上涨在10%左右,因此预估2023年上海平均工资在11500元/月左右。

 

留学生落户方式:

半年1倍社保:工资达到11500元/月;

走一年1.5倍社保:工资达到17250元/月。

 

居转户落户方式:

居住证7年,社保7年,后3年2倍:工资达到23000元/月;

居住证7年,社保7年,后3年1.3倍以上,有中级职称(大专以上):工资达到14950元/月。

居住证5年,社保5年,后3年3倍:工资达到34500元/月。

 

人才引进落户方式:

本科+学位+高新企业+2年2倍社保:工资达到23000元/月;

硕士+学位+高新企业+1年2倍社保:工资达到23000元/月。

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