12年社保提前退休怎么办交了十二年社保还差三年怎么办

eric 常见问题

2024-09-18

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【导读】12年社保提前退休怎么办？交了十二年社保还差三年怎么办？全网经典解读，解决你的疑惑“12年社保提前退休怎么办”的内容如下：

目录： 1、如何申请提前退休
6、参加社保的人员能在社保中心办理提前退休吗?谢谢如何申请提前退休

1、在满足提前退休条件的基础上12年社保提前退休怎么办，需要准备相关的证明材料。这些材料可能包括身份证明、工作证明、健康状况证明等。确保这些材料的真实性和完整性对于顺利办理提前退休至关重要。申请提前退休准备好相关材料后12年社保提前退休怎么办，可以向所在单位或相关部门提出提前退休的申请。

2、申请提前退休需要准备一系列相关证明材料，包括但不限于个人身份证明、工作证明、社保缴纳证明、医疗证明等。这些材料将作为申请提前退休的依据，务必确保真实有效。向所在单位或社保部门提出申请准备好相关证明材料后，需要向所在单位或社保部门提出提前退休的申请。

3、提前咨询：在12年社保提前退休怎么办了解相关规定的基础上，可以向所在单位的人事部门或退休事务办公室咨询，了解具体的要求和提交的材料，以及涉及的流程。提交申请：根据相关规定，准备好申请所需的材料，并按照指定的方式提交申请。材料一般包括提前退休申请书、个人身份证明、工作单位出具的个人档案和工资等证明材料。

4、如何申请提前退休？当满足三个条件和注意小细节后，可以到当地社保局申请提前退休。需要准备以下五份资料：社保缴费凭证、企业社保缴纳原始凭证和合同、工资条、身份证和社保卡复印件、承诺书以及社会化服务登记。总之，申请提前退休需严格遵守条件，不能抱有侥幸心理采取不当手段。

5、申请材料特殊工种提前退休：（1）职工个人档案，若档案记载不全，应提供可证明从事特殊工种的工资发放表等辅助资料12年社保提前退休怎么办；（2）身份证。病退：（1）伤病职工劳动能力鉴定表；（2）职工个人档案；（3）身份证。政策性提前退休条件（1）职工个人档案；（2）身份证。

我己满足提前退休条件但社保没交够15年,咋办?

按年补缴如果已经达到退休年龄并且已经缴纳了10年的社保12年社保提前退休怎么办，则可以在此基础上继续补缴社保12年社保提前退休怎么办，直到缴满15年为止。但是12年社保提前退休怎么办，这种缴费通常为一次交清一年12年社保提前退休怎么办，并且没有企业分担的任何部分。一次性缴纳城镇居民养老保险农村居民可以一次性付清，但城镇职工养老保险暂不支持一次性补缴。还需要满足一定条件才可以补交。

方法一12年社保提前退休怎么办：按年补缴如果你到了退休年龄，但养老保险缴费不满15年，可以每年补交，同时缴纳一笔小额滞纳金，具体还是以当地的社保政策为准，可以咨询当地12333社保电话。方法二：延长退休，缴满15后再申请退休。

如果到了退休年龄，社保未缴够15年的，不能由单位或公司继续缴。劳动者只要超过退休年龄，是不允许企业为劳动者继续缴纳社会保险的。如果企业为劳动者多缴了社会保险费，社保部门会依法退回的。

退休是提前几个月办,怎么办

1、若是企业职工，达到退休年龄时，企业人事劳动部门会提前3个月通知职工办理退休手续，并终止双方的劳动合同；若是参加的灵活就业养老保险或是城乡居民养老保险的，在达到退休年龄的前一个月，携带相关材料到社保经办机构办上海硕士留学生落户undefined 理退休手续。

2、一般来说，正式批准办理退休手续是在退休当月，但是由于当月申请可能无法确保从次月领取养老金，所以很多地方要求提前1-3个月准备和申报材料。

3、个人办理退休需要提前几个月个人办理退休需要提前一个月。

4、办退休需提前一个月的时间，一般是达到正常退休年龄的当月办理，下月开始发放养老金。劳动者退休手续办理流程：劳动者到达法定退休年龄，养老保险金缴纳至退休当月，由企业劳资工作人员到社会保险中心退休管理科（或养老待遇福利科）申报退休停缴，打印养老保险清单。

5、企业职工应在退休前三个月开始办理退休手续，此时企业人事劳动部门会通知职工终止劳动合同。灵活就业养老保险和城乡居民养老保险的参与者，需在达到退休年龄前一个月，携带相关材料到社保经办机构办理退休手续。退休手续的办理通常需要提前准备，因为过程繁琐，可能会遇到档案材料问题。

6、办退休需提前一个月的时间，一般是达到正常退休年龄的当月办理，下月开始发放养老金。凡工作年限满30年，或男年满53周岁、女年满48周岁、女性工人45周岁，且工作年限满20年的，经本人申请，按人事管理权限报市有关部门批准后，允许提前退休。

社保提前退休需要什么条件

提前退休的条件最新规定如下：达到法定退休年龄按照国家规定，职工提前退休需要达到法定退休年龄，即男性职工满60周岁，女性职工满55周岁。这是基本的退休条件，确保职工在达到规定年龄时有资格考虑退休。缴纳社保满最低年限职工在退休前需要缴纳一定年限的社会保险，包括养老保险等。

工作年限满20年且距离法定退休年龄小于5年（含5年），或者工作年限满30年的事业编制人员，可以自愿申请提前退休，经批 undefined 准后生效。男性工作人员年满50周岁、女性工作人员年满45周岁或工龄满25年以上的，如自愿申请，经组织批准，可以提前离岗。

办理提前退休需要的手续首先，需前往区人力资源和社会保障局综合楼申请劳动能力鉴定。一旦鉴定为完全丧失劳动能力，即可到指定窗口申请提前退休。

因病丧失劳动能力而需要提前退休的，通常称为病退。申请因病提前退休必须提交丧失劳动能力程度的鉴定申请，并满足以下条件：男性需年满50周岁，女性需年满45周岁；1992年底前参加工作的，连续工龄和1993年1月以后的缴费年限满10年；1993年1月1日以后参加工作的，实际缴费年限满15年。

了解提前退休政策和条件在申请提前退休前，首先要了解所在地的提前退休政策和条件。不同的地区和行业可能有所不同，因此，需要仔细阅读相关的政策法规，确保自己符合提前退休的条件。

三个条件性别条件申请提前退休的灵活就业人员必须是女性。男性则不符合条件。这一措施旨在保护女性职工的权益和健康。女性法定退休年龄为55周岁，若满足条件，可提前至50周岁退休。年限条件个人社保缴费必须满15年。这是关键条件。

现在以60岁医保养老交了12年现办退休需要补医保吗

1、现在12年社保提前退休怎么办的退休年龄为12年社保提前退休怎么办：男性60岁12年社保提前退休怎么办，女性55岁。当然从事高风险工种12年社保提前退休怎么办，失去劳动能力等特殊情况可以申请提前退休并领取养老金待遇。因此当事人可以选择补，也可以不补均可，只要交足最低15年即可.个人名义交纳需要到户口所在地社保局申请，其手续包括：本人身份证，近期免冠一寸照片备两张，保费，申请书等即可。

2、达到法定退休年龄，社保医保才可以办理退休，12年社保提前退休怎么办你才缴纳了十五年，肯定是要缴的，不过现在不缴纳社保医保也没关系，到达法定退休年龄办理退休时，社保医保可以一次性补缴的，只是有病看病时，没有缴纳医保的医保卡不可以看病，只能自费。反正自己衡量吧。

3、医保也可以选择不交，但是如果不交的，你在退休前不能享受医保待遇。你还需要注意以下问题：社保需要要等到退休年龄到了以后办理了退休才能领养老金。退休年龄（男60周岁、、女55周岁）如果没到退休年龄在停交保费到退休这期间，不能享受医疗待遇。在办理了退休开始，可以享受医疗待遇。

参加社保的人员能在社保中心办理提前退休吗?谢谢

1、正常情况下是不能提前退休12年社保提前退休怎么办的12年社保提前退休怎么办，提前退休应当满足一定的条件。企业职工非因工致残和经医生或医疗机构认定患有难以治疗的疾病，在医疗期内医疗终结，不能从事原工作，也不能从事用人单位另行安排的工作的，应当由劳动鉴定委员会参照工伤与职业病致残程度鉴定标准进行劳动能力的鉴定。

2、办理提前退休需要达到相关条件，正常要求缴纳社保达到15年以上，达到退休年龄，方可办理退休手续，你应该携带相关资料到当地社保部门咨询一下自己的情况是否可以。

3、社保交满15年可以提前退休。职工在交满社保15年的前提下，满足12年社保提前退休怎么办了退休条件的就可以申请退休了。如果因为工作造成残疾完全丧失劳动能力的，可以向国家申请提前退休。因为从事高危工作对自己身体健康造成极大的伤害，达到国家规定的要求即可申请退休。

4、劳动者的社保缴纳满15年，如果劳动者没有什么特殊情况的，是不能提前退休的，一般男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。劳动者的社保缴纳满15年，并且到了退休年龄的，是可以按月领取养老金的。

5、经过批准，可以提前退休。办理退休还需要符合条件12年社保提前退休怎么办：符合国家规定的退休条件并办理退休手续；按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。因病丧失劳动能力不得不提前退休，一般称之为病退。

6、灵活就业人员提前退休。部分地区为鼓励灵活就业人员参加社会保险，允许在满足一定条件（如参保满15年，且达到法定退休年龄前5年以上）的情况下申请提前退休。被单位解聘提前退休。如果距离退休年龄不到三年，可以领取失业金，从而在满足条件的情况下提前退休。

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