& & 上海居转户政策:
一、居转户申请条件
1、持《上海市居住证》满7年。
2、持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年。
3、持证期间依法在上海市缴纳所得税。
4、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或具有国家二级以上职业资格证书以上职业资格且专业及工种对应的,具体要求如下:
A、最近连续3年在上海市缴纳城镇社会保险基数高于上海市上年度职工平均工资2倍以上的,或者最近连续3年计税薪酬收入高于上年同行业中级技术、技能或管理岗位年均薪酬收入水平的,技术管理和关键岗位人员可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。
B、按个人在上海市直接投资(或投资份额)计算,最近连续三个纳税年度内累计缴纳总额及每年最低缴纳额达到上海市规定标准(100万)的,或者连续3年聘用上海市员工人数(100人)达到规定标准的,相关投资和创业人才可不受专业技术职务或职业资格等级的限制。
5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。
上海落户政策:居转户是怎样的?怎样才能更快落户呢?
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二、上海市常住户口申请条件
同时,持证人员符合下列条件之一的,可以优先申办上海市常住户口(激励条件):
1、在上海市作出重大贡献并获得相应奖励,或在上海市被评聘为高级专业技术职务或高级技师(国家一级职业资格证书)且专业、工种与所聘岗位相符的,可不受持证及参保年限的限制。
2、在上海市远郊地区的教育、卫生等岗位工作满5年的,持证及参保年限可缩短至5年。
3、科创人才(可缩短居住证年限要求)
A、创业人才
B、创新创业中介服务人才
C、风险投资管理运营人才
D、企业科技和技能人才
三、居转户申请材料清单
1、《居住证持有人办理本市常住户口申请表》原件。
《居住证持有人办理本市常住户口申请表》必须网上申报后在线打印。个人签字,单位盖章。
2、单位介绍信、人事专员身份证(验原件,留复印件)
3、单位营业执照、组织机构代码证或统一社会信用代码证复印件、特定行业的许可证复印件(均加盖单位公章)。
注:单位为分公司的,需提供总公司营业执照复印件及总公司出具的授权书。
4、申请人身份证、居住证原件和复印件(验原件,留复印件)。
5、申请人户口簿或者户籍证明(验原件,留复印件)。
上海落户政策:居转户是怎样的?怎样才能更快落户呢?
本人外地居民户口簿原件和复印件(需要外地详细住址页及本人信息页),本人为集体户口的由集体户口所在地派出所出具户籍证明原件;
(调动人员户籍类别须明确为& 非农业户口&或& 农业户口&)
6、持证期参加本市城镇社会保险累计满7年的证明原件和复印件;
7、2006年至今税单原件,包括需要说明的材料。
8、职称、职业资格材料。(按职称申报所需材料。验原件,留复印件)
9、劳动合同。(验原件,留复印件)
在单位人事向人才中心受理窗口提交材料时,申请人的劳动合同有效期剩余至少还有6个月以上。
10、现居住地和户籍地街道(镇)以上政府计生部门出具的无违反计划生育政策的证明原件。
11、无治安处罚以上违法犯罪记录不再需要派出所出具,改由个人承诺、单位盖章。
12、婚育证明材料。(除说明外,均验原件,留复印件)
A、未婚者:无需提供未婚证明;
B、已婚者:结婚证书。
C、离异者:离婚证、离婚协议书或法院调解书、判决书。
D、丧偶者:补充提供死亡证明原件。
13、本市落户地证明。(除说明外,均验原件,留复印件)
14、子女及配偶材料(子女、配偶不随迁也需提供):(除说明外,均验原件,留复印件)
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& & & &&深圳积分入户人才引进基本条件:
1、身体健康(以体检报告为依据);
2、已在本市依法缴纳社会保险(符合下款申办条件第1项条件的除外);
3、符合本市计划生育相关规定;
4、未参加国家禁止的组织及活动,无刑事犯罪记录。
符合以上基本条件并符合以下条件之一的,可按核准制办理人才引进
1、经深圳市认定的高层次人才,且符合该类人才认定标准对应年龄条件的人员。
2、具有普通高等教育专科以上学历,且年龄在35周岁以下的人员(不包函35岁)。
3、具有普通高等教育本科以上学历,且年龄在45周岁以下的人员(不包函45岁);
4、具有高级专业技术资格,且年龄在50周岁以下的人员;具有中级专业技术资格,且年龄在45周岁以下的人员,需同时具有中专以上学历;
5、具有高级技师职业资格,且年龄在45周岁以下的人员;具有技师职业资格,且年龄在40周岁以下的人员;
6、具有高级技能职业资格,且在深圳市缴纳社保满3年以上,年龄在35周岁以下的人员。
本项所述人员的职业资格证书需同时符合深圳市技能人才引进紧缺职业目录(非深圳考取的资格证书需在深圳参加相关考试)。
5、在世界技能大赛和国家级一、二类职业技能竞赛中获奖人员,或获得《中华技能大奖》《全国技术能手》《广东省技术能手》《深圳市技术能手》称号人员,或受深圳市委、市政府表彰的人员。
本项所述人员年龄需在45周岁以下。
积分入户注意事项
-1-
工种政策
营销师、客服管理师工种取消
工种基本上不再加分
-2-
学历加分政策
学历可加分
一年半提升学历方案
-3-
特殊政策
房产不再加分
献血不再加分
-4-年龄政策
四十岁以上扣2分
35~40不加分
-5社保政策
三险社保每年加5分
五险社保每年加7分,30分封顶
-2-
职称加分政策
职称助升职加薪
大专以上学历
深圳积分入户人才引进审批制办理条件:
按照深圳市人才引进综合评价分值表测评达到100分以上,符合深圳积分入户人才引进基本条件且年龄在45周岁以下的人员,由人力资源部门在市发展改革部门下达的专项计划指标范围内审批办理。每月申报两批,并进行申报人员名单公示。
关于深圳积分入户人才引进申报年龄和各项条件的计算:
人才引进申报年龄及各项条件的时间计算,以申报单位在人才引进系统**后一次提交信息成功为准,在提交信息成功时,申请人需具备与所申报信息一致的相关资质。
在撤销修改信息时,请注意申报年龄的问题。如撤销修改后重新提交信息时,申报年龄及各项条件的计算均以重新提交信息的时间为准。
重新提交信息后因超龄或其他原因不符合人才引进条件的,人力资源部门不再受理其人才引进申请。
关于人才引进人事档案问题:
申请人办理人才引进业务时,应如实申报本人调出单位和档案情况(干部档案或工人档案)。有人事档案的,需在申请人才引进时一并办理人事档案商调手续。
申请人未如实申报人事档案情况或未按规定办理人事档案商调手续的,相关责任后果由其本人承担。
关于人才引进申报人身份确认的问题:
申请人符合人才引进条件的,根据其身份情况,按招工、调干、调工区别办理招调手续。具体可咨询专业的人事代理专员。
申请人有人事档案和调出单位的,具有干部身份的按调干办理;具有工人身份的,按调工办理;
其他人员按招工办理。在人才引进系统填报办理调干及调工的,市人力资源部门会审核其人事档案,核实其干部或工人身份。如申报信息与市人力资源部门核实情况不一致的,以市人力资源部门审核为准。
关于新引进人才
租房补贴及新引进人才
租房和生活补贴:
根据《深圳市人才安居办法》和《关于促进人才优先发展的若干措施》,经我市人力资源部门引进的应届毕业生、在职人才和归国留培学通员符合条件的,落户深圳后,可享受新引进人才
租房和生活补贴(本科生补贴15000;硕士生补贴25000;博士生补贴30000)。
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