当引进人才申请被退回，该如何描述?

摘要：当引进人才申请被退回，需要进一步详细描述申请人的主要科研成果及专业特长该如何描述?

问：当引进人才申请被退回，需要进一步详细描述申请人的主要科研成果(工作业绩)及专业特长，那么应该如何描述?

杨浦区人才服务中心,undefined ;上海户口网老师答：

首先，申报单 undefined 位应该真实、客观、详细地描述申请人的主要科研成果(工作业绩)及专业特长;其次，工作业绩的描述应具有针对性。比如，申请人如果是专业技术人员，那么应重点描述申请人的专业技术特长、参与的项目等。如果是管理人员，则应重点描述管理方面的工作业绩。

描述工作业绩应简明扼要、抓住重点，可以从以下几个方面分别描写:

一、申请人在用人单位的任职情况，包括入职时间，任职的部门和岗位等；

二、工作内容，如具体的岗位职责，参与的项目或研究课题，在项目或课题中承担的角色、发挥的作用；

三、取得的工作成效，如为用人单位带来的效益，在某一领域取得的影响和突破，在团队管理和队伍建设方面做出的贡献等。

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