社保那些可提前退休社保可以提前退保吗?

eric 居转户

2024-10-01

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摘要：【导语】社保那些可提前退休？社保可以提前退保吗?？有没有人知道，网友解答“社保那些可提前退休”的简介如下：目录： 1、从事特殊工种多少年可以提前退休...

【导语】社保那些可提前退休？社保可以提前退保吗?？有没有人知道，网友解答“社保那些可提前退休”的简介如下：

目录： 1、从事特殊工种多少年可以提前退休
5、社保满足15年就可以提前退休吗? 从事特殊工种多少年可以提前退休

1、特殊工种职工，男性年满六十周岁，女性年满五十周岁，且连续工龄满十年，可以申请提前退休。法律规定，井下、高空、高温、特别繁重体力劳动以及其他有害身体健康的特殊工种职工，满足退休条件后可提前退休。

2、从事特殊工种岗位工作满足相应的工作年限的职工，女性45周岁，男性55周岁，社保缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年的，可以提前办理退休手续。不过，符合特殊工种提前退休条件的职工也是可以按照正常年龄办理退休手续的。

3、特殊工种，从事危险职业的人员是可以提前五年退休的。按特殊工种条件办理退休的职工，从事高空和特别繁重体力劳动的，必须在该工种岗位上工作满10年，从事井下和高温工作的必须在该工种岗位上工作累计9年，从事其他有害健康工作的必须在该工种岗位上工作累计8年。

社保交满15年可以提前退休吗?

1、法律分析：劳动者的社保缴纳满15年，如果劳动者没有什么特殊情况的，是不能提前退休的，一般男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。劳动者的社保缴纳满15年，并且到了退休年龄的，是可以按月领取养老金的。

2、社保缴纳15年后可提前退休。在缴纳社保15年的前提下，符合退休条件的员工可以申请退休。因工作残疾完全丧失劳动能力的，可以向国家申请提前退休。因为高风险工作对你的健康造成了很大的伤害，你可以申请退休，符合国家规定的要求。此外，由于工作能力和劳动能力的丧失，他们没有经济来源。

3、社保交满15年可以提前退休。职工在交满社保15年的前提下，满足了退休条件的就可以申请退休了。如果因为工作造成残疾完全丧失劳动能力的，可以向国家申请提前退休。因为从事高危工作对自己身体健康造成极大的伤害，达到国家规定的要求即可申请退休。

4、交够15社保后可以选择不交等退休吗可以。十五年的缴费年限是养老待遇的最低要求，只要参保人员在退休前交满至少十五年的社保，便具备享受养老金待遇的条件了，因此参保人员是可以选择交够15年不继续缴纳社保，然后等退休的。

社保延迟退休,比如我78年7月份可以提前退休吗?

1、对于企业职工，虽然没有明确的年限规定，但可以申请提前退休。根据《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》，以下条件可能允许提前退休：因工致残，完全丧失工作能力；从事特殊工种，长期面临恶劣工作环境；或者达到一定的工龄要求。

2、可以但必须符合国家的规定才能申请提前退休，实际上正常人在失业的情况下是不能申请也无法提前退休，要是国家开了这个后门那想要提前退休的人太多了岂不是乱套了。国家规定从事特殊工种和患有重大疾病无法正常工作的人都可以申请提前退休。

3、建议对全民都给予允许弹性退休的政策。对于下岗失业、生病的职工，更应该允许提前退休。

4、如果作为男性，只有唯一一种可能，是能够享受50岁退休的可能。那么就是因病完全丧失劳动能力的人群，他是可以提前退休，可以在50周岁的年龄申请办理提前退休，这是法定的退休情形。除此之外，男性一律要到60周岁才能够办理退休。而作为女性，它分为两种不同的退休年龄，一种是50周岁，另外一种是55周岁。

5、延迟退休迎来最新消息，并从2023年3月1日开始正式实施。赶紧一起来看看~01延迟退休方案确定2023年3月1日正式执行2023年1月30日，江苏人社厅：经本人申请、用人单位同意，报备案，参保人员可推迟退休，推迟退休的时间最短不少于一年。自2023年3月1日起正式实施。

6、按新政策 2037年6月退休，最早可以2034年提出提前退休但是按社保要求的交满15年，还是按正常2037退休合适。

提前退休的条件是什么?待遇和福利会受到影响么?

1、提前退休的条件在于缴纳社保达到了十五年，可年纪还没达到退休的年龄，或者是满足身体不允许的病退，又或者是特殊工种的退休，这三种情况即是条件。提前退休的福利和待遇是会有一定的影响的，毕竟缴纳社保的年份不够，自然享受的待遇也会被影响，这是显而易见的现象，总体来看，国家并不建议提前退休。

2、会受影响，但具体影响程度，不同地区有所不同，具体信息，建议您咨询当地社保部门了解详情。虽然提早退休可以更早参与国家每年养老金调整，但提前5年退休，在工龄等因素影响下，养老金待遇会呈现高低之分。

3、提前退休要符合三的条件：法定的企业职工退休年龄是：男年满60周岁，女工人年满50周岁，女干部年满55周岁。

4、但是，提早退休在经济上肯定是会受到影响的。我国的养老金计算都是按照一定公式进行的，主要的参数有缴费工资和缴费年限，遵循的是“ 多缴多得、长缴多得 ”的原则，工作的时候缴费工资高，缴费的年限长，那么退休后的养老金就高。所以提前退休的人员，养老金水平肯定是会下降一些的。

5、下岗职工提前退休需要满足以下三个条件：特殊工种岗位的企业职工，也就是从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，在国有企事业单位，从事高空和特别繁重体力劳动累计满10年，井下和高温工作累计满9年，其他有害身体健康工作的累计满8年，就能够申请提前退休。

6、所以规定上是允许的，但它有两个前提条件：①本人申请；②经过批准。（至于能不能批准，依据当地的政策规定。）目前一般任命机构都不会同意提前退休。待遇与退休前无差别，但因养老保险需累积缴纳，所以和正常退休可能有差别。

社保满足15年就可以提前退休吗?

法律分析：劳动者的社保缴纳满15年，如果劳动者没有什么特殊情况的，是不能提前退休的，一般男职工60岁退休，女干部55周岁退休，女职工50周岁退休。劳动者的社保缴纳满15年，并且到了退休年龄的，是可以按月领取养老金的。

如果缴满十五年之后，还没有达到退休年龄，依然需要继续缴纳到退休年龄，才可以办理退休。缴费十五年是最低的缴费年限，社会保险法明确规定，参保人达到法定退休年龄，缴费满十五年的，可以办理领取基本养老金，并不是缴费满十五年到退休年龄办理退休，意义是不一样的。但是这类这三类人就可以提前申请退休。

或许可以提前退休一般来说，如果你是女性上海落户高新技术人才undefined ，想退休，至少需要55岁。但在2023年的退休条例中，一些地方出台了女性灵活就业人员满足一定企业社保缴纳年限，法定退休年龄可达50周岁的政策。具体的企业社保期限各地不一样。比如山东、湖北、河南，要求在企业缴费满10年，安徽2年，重庆3年。