作为想要落户上海市的高端人才的你，是不是也应该针对新出的人才引进政策做好落户办理攻略呢？如果还没来得及。
新政策的实施对需要的材料内容要求增加，做好全面的材料清单避免材料不足不好办事的尴尬情况。8件材料清单：1、身份证和户口本2、婚姻状况证明3、学位证书及学历验证通过证明4、就业期间缴纳社会保证金及个人所得税的证明5、政治面貌及政治表现证明6、职业技能证明7、无违法违纪行为记录的证明、8在上海市各级部门开具的证明。
与此同时新政策对办理流程的步骤及审核程序也加大了力度，对相关注意事项提前做好功课会省下不少时间。有几个要必需去的地方一定要了解，新上岗的单位要开具两项证明一定要记住！在上海市办理的几项通行材料，会去到户口转入地所在的派出所及所在区（县）的人保局，还有上海市人力资源保障厅，提前安排好办事路线，避免浪费时间。除此外还要回到原户口所在的派出所一趟，这个时间也一定要计划好。
在这里我们附上人事部出台的全文链接，点这里→ 上海人才引进落户浏览政策！这里面有你想要的一切，基本上的问题都说得很清楚。
上海市高新技术企业认定的好处相较于其他地区，最特殊的应该就是获得高新技术资质的企业可以享受员工落户上海的名额！要知道，走正常居转户的流程可是相当艰难且耗时多年，但是通过人才引进的渠道落户上海只需短短几个月！因此在上海，单凭这一条优惠政策，就吸引了非常多的企业来申报高新技术企业认定！
那么，到底要如何判断企业是否能申报高新技术企业认定呢？具体的申报条件是什么呢？中申咨询来为您解答。
（一）企业申请认定时须注册成立一年以上；
（二）企业通过自主研发、受让、受赠、并购等方式，获得对其主要产品（服务）在技术上发挥核心支持作用的知识产权的所有权；
（三）对企业主要产品（服务）发挥核心支持作用的技术属于《国家重点支持的高新技术领域》规定的范围；
（四）从事研发和相关技术创新活动的科技人员占企业当年职工总数的比例不低于10%；
（五）企业近三个会计年度（实际经营期不满三年的按实际经营时间计算，下同）的研究开发费用总额占同期销售收入总额的比例符合如下要求：

1. 近一年销售收入 lt;5,000万元（含）的企业，比例不低于5%； 2. 近一年销售收入5,000万元~2亿元（含）的企业，比例不低于4%； 3. 近一年销售收入在2亿元以上的企业，比例不低于3%。 其中，在中国境内发生的研发费用总额占全部研发费用总额的比例不低于60% （六）近一年高新技术产品（服务）收入占企业同期总收入不低于60%； （七）企业创新能力评价应达到相应要求； （八）企业申请认定前一年内未发生重大安全、重大质量事故或严重环境违法行为。 能为企业员工提供落户上海的机会，是一项非常吸引员工、利于留住优秀人才的条件。所以，您还在等什么？赶紧来联系中申咨询，为您全权代理高新技术企业认定的申报工作吧！一站式服务包您省心省力！