【导读】成都代缴社保攻略？成都怎么代缴社保？全网经典解读，解决你的疑惑“成都代缴社保攻略”的内容如下：

缴纳方式：通过关注“成都税务”微信公众号，进入相关的社保缴纳模块，按照提示完成每月社保费用的缴纳。此方式既方便又快捷，且默认已经办理了个人灵活就业手续。对于首次参保或未在单位参保过的人员 前往社保大厅咨询与办理：这类人员可能需要先前往当地的社保大厅进行咨询，了解具体的参保流程和所需材料。

线下缴纳：个人可以回到自己的户籍所在地办理社保缴纳手续。但需注意，个人购买社保时只能购买养老保险和医疗保险，工伤保险、生育保险以及失业保险是不能购买的。线上缴纳：参保人员可以使用本人有效身份证件或者社保卡，在成都市社会保障局的个人服务界面完成相关注册。

按照约定的缴费周期（如每月、每季度等），按时足额缴纳社保费用。可通过成都市社保局官方网站、微信公众号等渠道查询个人社保缴纳情况。注意事项 若之前在其他城市缴纳过社保，如深圳，可在户口转回成都后，前往当地社保局办理社保转移手续，将之前的社保记录转移到成都。

确定了社保缴纳地后，接下来需要办理个人缴费手续。具体办理方式如下：咨询公司人事部门：之前工作的公司人事部门对于社保缴纳流程通常比较熟悉，可以向他们咨询如何将社保转为个人缴纳，以及需要准备哪些材料和手续。

1、成都社保的缴纳方式主要有以下两种：以个人名义办理社保缴费 准备资料：需要准备户口本、身份证和复印件，以及2张1寸照片。选择缴费基数与比例：参保人需要选择一个社保缴费基数与比例，其中养老缴费比例是20%，医疗约9%。目前尚有80%和100%两档可以选择。

2、成都社保可以通过以下两种方式交纳：以个人名义办理社保缴费 准备资料：需要准备户口本、身份证和复印件，以及2张1寸照片。选择缴费比例：选择一个社保缴费基数与比例，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

3、成都个人购买社保的方式主要有以下两种：以个人名义交纳：申请地点：需要到户口所在地的社保局进行申请。所需材料：包括本人身份证、近期免冠一寸照片两张、保费以及申请书等。保险种类：个人名义交纳的社保只能办理养老保险和医疗保险两种。

4、成都本地个人购买社保的操作步骤如下：选择办理地点：之前报停止的区域社保局：如果您之前已经在某个区域办理了社保停止手续，您需要前往该区域的社保局进行续缴。户口所在地社保局：如果您没有之前报停止的区域，或者希望选择户口所在地进行办理，您可以前往户口所在地的社保局进行社保购买。

5、缴费方式：线上可通过“成都社保”微信公众号办理参保登记，再通过国家税务总局四川省电子税务局缴费，也能使用银行代扣、自助终端；线下则携带身份证到就近社保基层网点办理。待遇与注意事项：养老金由基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金构成，缴费年限越长、基数越高，待遇越好。

6、以自由职业者身份交纳社会保险：办理地点：个人需前往成都市当地的社会保险经办机构（如社保局、社保服务中心等）进行办理。具体地址可通过成都市人力资源和社会保障局官网或电话咨询获取。

成都高新社保代缴一个月需要缴纳的费用为五险13224元和公积金214元。五险费用： 成都高新社保代缴按照最低缴费基数3726元来参保。 用人单位需要承担的费用包括：0.16%的工伤保险，0.6%的失业保险，0.6%的大病保险，7%的医疗保险和16%的养老保险。

社保代缴的具体费用因地区和代缴机构而异，以成都为例，按照最低基数计算，代缴费用大约在930元左右。但这一费用并不包括代缴机构收取的手续费。代缴机构的手续费标准各不相同，有的按10%到20%的比例收取，有的则是固定费用，从100元到200元不等。因此，具体费用需根据个人选择的代缴机构来确定。

成都社保可代缴。答案：在成都，社保是可以代缴的。 代缴概念：社保代缴是指由第三方机构或个人代为缴纳社会保险的行为。由于某些原因，个人可能无法自行完成社保缴纳，此时就可以选择委托他人或机构进行代缴。

成都高新社保费用 社保代缴要承担全额五险费用，按照法定用人但额外要承担0.16%工伤保险，0.6%失业保险，0.6%大病保险，7%医疗保险和16%养老保险。职工个人也需要承担0.4%失业保险，2%医疗保险和8%养老保险。成都高新社保代缴可以按照最低缴费基数3726元来参保，这样五险需要缴纳13224元的费用。

社保费用：社保代缴机构只会帮忙代缴社保，相关的费用需要全额由参保人自行承担，在选择缴费档次不高的情况下，一个月至少也是千元以上的社保费用。代缴服务费：一般是每月几十元到百元左右不同，不同机构的收费标准不同，具体的要以代缴机构的实际要求为准。

其中，从市本级参保单位离职后，可到金牛区税务局缴纳社保费，从各区（市）县参保单位离职后，可到参保所在地的税务机关缴纳社保费。

在辞职后的空档期，你可以选择前往当地社保局或人才市场申请个人代缴社保。这种方式能够确保你的社保不会中断，从而维护你的社保权益。但需要注意的是，原本应由单位缴交的部分社保费用，在申请个人代缴时，也需要由你个人全额支付。因此，在决定采用这种方式前，你需要对自己的经济状况进行充分评估。

离职后空档期在一个月以内，新单位入职后继续缴纳社保。 空档期超过半年，补交社保，避免影响社保累计年限。 住房公积金缴满12个月后，空档期无需补缴，不会影响贷款条件。 医保断缴超过半年，连续缴费时间将需重新计算，断缴一个月将无法享受医保待遇。

离职空档期社保一个月，可以选择以灵活就业人员身份自行缴纳，或者通过代缴公司缴纳，也可以根据自身情况选择暂时中断缴纳。社保断缴一个月的影响主要体现在医疗保险报销和部分城市对于社保缴纳年限的政策要求上，养老保险影响相对较小。因此，需要根据自身情况和未来规划做出选择。

法律分析：户籍所在地按灵活就业缴纳自由职业者社保。协商继续挂靠原单位。找人力资源服务商代缴过渡一下。社保的缴纳流程：新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内输登记手续。参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员（聘用的退休人员除外）办理社会保险手续。

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