【导语】杭州落户以后辞职了？杭州先落户后就业 就不到杭州工作？有没有人知道，网友解答“杭州落户以后辞职了”的简介如下：
目录： 1、我09年落户杭州,现在辞职了,户口会不会变?5、杭州e类人才离职后怎么办理 我09年落户杭州,现在辞职了,户口会不会变?
你的户口应该是在高新人才市场的集体户口上 你要入户的其它公司或亲戚要有介绍信或亲戚地的派出所的准迁证。迁回老家就简单杭州落户以后辞职了了杭州落户以后辞职了，回一次老家，找到接收单位再回杭州户口所在地迁出。
在杭州，如果你是集体户口，离职后需要转出户口。具体步骤如下杭州落户以后辞职了：首先，如果新工作单位有集体户，你可以将户口迁入新单位。这需要提供新工作单位的就业证明或协议，到原单位人才市场登记，并出具相关证明，得到许可后迁出，最后迁入新单位。其次，你可以将户口迁回老家所在地的乡镇。
需要的。依据《-户口登记条例》第十三条规定：公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件。
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2、杭州单位集体户口辞职，也是可以正常办理户口迁移的。到单位人力资源管理部门拿取你的户口簿（页），就一页纸。然后到户口接收地派出所办理户口迁入手续。按人事规定，员工离职档案户籍都要调走的。你不属于公司单位的人了，怎么可能还保留你集体户和档案。
3、单位开除集体户口后，应依据劳动合同或协议约定处理，若无约定，员工有权自行决定户口去向。处理方式如下：依约处理：若员工与公司签订的劳动合同或其他协议中有关于户口的相关约定，如约定了离职后公司需协助办理户口迁出等事项，公司需按照约定履行其协助义务。
4、集体户口在劳动者辞职后需要转出，可以和用人单位协商转出时间，一般单位不会保留离职员工的集体户口超过一年。
5、离职虽然是劳动者的合法权益，但是如果作为公司的集体户口进行离职，在协商一致的前提下可以继续留在原单位，但大部分情况为员工离职档案户籍需要调走，如转到原籍处等方式。
6、单位集体户口，辞职后单位让把户口迁出处理方式如下：如果是凭户口簿、公民身份证到入户派出所办理准予迁入证明杭州落户以后辞职了；属婚迁的，须附交结婚证、计划生育证明等复印件；属分房、购房、建房办理迁移的，须附交房产证复印件。
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集体户口辞职了不转走可以的。法律依据：《-户口登记条例》第五条户口登记以户为单位。同主管人共同居住一处的立为一户，以主管人为户主。单身居住的自立一户，以本人为户主。居住在机关、团体、学校、企业、事业等单位内部和公共宿舍的户口共立一户或者分别立户。
离职后集体户口是否迁移，主要依据个人状况及用人单位相关规定。法律层面上，用人单位并无强制迁移之权，然而可能引发潜在问题。如用人单位出台相应管理政策，可能影响户口权益的维护；若打算在当地长久发展，户口未
迁出将影响子女教育、购房等权益。
需要的。依据《-户口登记条例》第十三条规定：公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件。
迁回原籍：若劳动合同或协议中无相关约定，员工可以选择将户口迁移回原籍。此时，员工需向原籍地户籍管理部门咨询并办理相关迁移手续，准备好迁移所需的材料，如身份证、户口本、准予迁入证明等，并按照规定流程提交申请。
集体户口在劳动者辞职后需要转出，可以和用人单位协商转出时间，一般单位不会保留离职员工的集体户口超过一年。
杭州离职后医保怎么处理无法在杭州以个人名义交社保：若你交了3年的社保，离开后不能在杭州以个人名义继续缴纳社保，只能回户籍地办理个人参保。这意味着，你的杭州医保将无法使用。公积金处理：外地户口离职可以全额领取公积金，具体办理流程需咨询公积金中心。
医保卡余额可继续使用 杭州医保辞职后，医保卡内的余额可以继续使用，直到余额用完为止。这部分钱是打入你个人帐户的，因此不受辞职影响。医疗保险停交后的影响 辞职后，原单位会停止为你缴纳医疗保险。这意味着，如果你没有在新的单位继续缴纳医保，你将无法享受医保待遇。
杭州市离职后的个人可以选择自行缴纳医保。缴纳地点：杭州市劳动和社会保障局是相关业务的受理地点，但具体窗口可能因业务类型
而有所不同。部省、市属参保单位：应前往市社保局业务大厅企业保险窗口办理。区属参保单位：则需前往所在区的社险办办理。
辞职后杭州落户以后辞职了，需要托管个人档案信息。要把这份文件直接交给专业人员帮通过保密渠道转给人才中心或居住地人力资源和社会保障局，这样的位置是托管有效的。
杭州e类人才没到期换工作了需要交给专业人员帮通过保密渠道转给人才中心或居住地人力资源和社会保障局。杭州E类人才，是指杭州高层次人才分类目录之一，高层次分为了5个级别，突出贡献引进人才，享受杭州市 *** 特殊津贴人员。
杭州E类人才补贴应在“浙江政务服务网”进行申请领取。具体申请流程如下杭州落户以后辞职了：登录网站：首先，登录“浙江政务服务网”。搜索并申请：在搜索栏输入“人才补贴”，找到相关申请入口并点击“在线办理”。选择地区：选择“杭州市”，并点击“确定”。接着，选择自己所属的区域，再次点击“确定”。
杭州E类人才补贴的申请流程是：首先，登录“浙江政务服务网”，在搜索栏输入“人才补贴”进行申请。接着，点击“在线办理”，选择“杭州市”，点击“确定”。然后，选择自己所属的区域，点击“确定”。点击“材料下载”，下载“杭州市高层次人才分类认定申请表”。填写完毕后，点击“上传”，上传至附件中。
提交申请后，还需前往杭州市人才服务中心进行审核和确认。一旦审核通过，新的E类人才证书将邮寄至申请人的工作单位，由单位负责完成相应的领取手续。为了确保续签过程的顺利进行，建议提前了解并熟悉相关流程和要求。如果遇到任何问题，可以联系杭州市人才服务中心的工作人员进行咨询。
具体而言，高层次人才应登录杭州市的人才认定系统，进行备案登记。逾期未办理备案手续的，高层次人才的认定将失去效力，从而影响其享受相关政策优惠。
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