■社工在家庭综合服务中心为长者办活动。资料图片

我市持证社会工作者近2800人，民办社会工作服务机构58家，各级政府购买社工服务累计6300多万元，投入资金全省最多。部分街道建设了家庭综合服务中心，采用政府购买的方式，交由社工组织管理或服务。

厦门的社工机构从2012年开始快速发展，从一开始的七八家，到现在的58家，发展速度很快，起点高。为助推社工发展，思明政协委员建议加强制度建设，完善评估制度，引导民间资本参与社工项目。

拓展公共服务领域，扶持初创期社工机构

思明区政协常委陈希梅认为，各部门应逐步将一些公益性强、社会需求量大、直接面对困难群众的服务项目逐渐移交给社工机构，积极推进政社分离，依靠社工机构稳步推行试点，逐步拓展公共服务领域，提供更有效的社会公共服务。



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此外，对于初创期的社工机构，政府应出台一些扶持政策，简化手续，帮助社工机构度过前期创业的困难时期，从而培育壮大思明区的社工机构，使政府的购买方式能逐步由单一来源采购，向竞争性谈判和公开招标等方式发展。在购买和实施过程中，政府应充分协助中标机构开展工作，提供行政和技术支持，减少工作障碍。

陈希梅认为，应该给社工机构& 减负&，评估标准要更加科学合理，积极探索出以居民的满意度作为重要内容的评估体系。同时，政府应大力扶持第三方评估机构和社工协会壮大，建立社工机构承接服务的优胜劣汰动态调整机制，推动社会工作服务行业自我发展。

鼓励引入社会资本，建立社工晋升制度

厦门曙光社会工作服务中心主任吴痕说，现在社工存在年龄结构偏年轻化、流动性大、待遇低的问题，甚至还要被动承担做一些行政职能的工作。

集美大学法学院社会学系副教授巨东红说，这和收入较低，机制、体制没有跟上，社工看不到未来发展前景有关。

陈希梅建议，通过降低准入门槛，税收减免、财政补助等方式，鼓励引导民间资本进入社会工作服务领域，参与社会工作服务项目。同时应尽快出台引进高层次社会工作人才，特别是主管、督导人才的相关政策，鼓励外地优秀社工人才到厦门就业，尤其是有丰富经验的社会工作者。同时逐步建立和完善社工职业和薪资晋升渠道。从政府层面聘请社工专家教授，为社工机构的发展和服务提供专业指导。

市民有话说

上期话题《鼓励居民自行开发志愿服务项目》

陈先生:加入志愿服务最好能在家门口，就近随手做义工。

温女士:志愿服务应该从学校开始做起，让孩子从小形成一种习惯。