各项政策不断改革、完善，很多新政陆续出台，各项事务的要求也不断增加，小编帮大家罗列一下近日相关政策已经变动的、和未来可能变动的，希望对大家有所帮助

一、职称

上海市将自1月1日起，对于依照职称条件申办& 居转户&的申请人，不再要求其提供职称外语和计算机合格证书。

对于职称的要求

1：前置学历不认可的，职称不能用于积分、居转户

（比如说：中级经济师，要求大专以上才可以报考，但是大专不认，经济师考出来也不能积分）

2：最近6个月社保基数低于1倍的，证书不能用于积分、居转户

3：就职岗位与职称专业不匹配，证书不能用于积分、居转户

二、税务局系统更新

办理积分、居转户事务要求个人所得税要和社保基数的比例相对应，那么大部分用户都遇到了税低、疑似漏税的问题，那么补税是在所难免的。

没错的话税务局& 第三代&系统是在7月1日之后新系统更新的，单位在补税上遇到很多问题，大公司、外企、国企补税已经非常难了，小公司也在流程上遇到了问题。

具用户反馈，新系统的补税流程：

(1) 先把公司全部人员的税导入U盘

(2) 再修改个人税

(3) 公司财务和补税人员一起去税务局办理

三、申请居转户，必须先申请120积分？

目前具多位用户反馈，【嘉定】、【徐汇】已出现此情况

（具用户描述：此图片为人才服务中心窗口提供）

四、居转户最低社保基数、个税比例要求等于1倍月均工资的社保基数

具用户们反馈，原来最低满足1倍即可，通过概率也还可以，具体不做阐述，现在满足1倍社保基数申请居转户的用户，通过审批概率不断下降。

很多大企业负责相关事务申请的HR，纷纷表示，建议社保基数维持在1.5倍左右通过率比较稳定，大致帮大家算了一下，1倍基数和1.5倍基数对应的各个金额参数

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