成都单位缴纳社保公积金成都单位缴纳社保公积金多少？

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2025-05-05

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摘要：【导言】成都单位缴纳社保公积金？成都单位缴纳社保公积金多少？不懂就往下看，精细化讲解“成都单位缴纳社保公积金”的内容如下：目录： 1、成都公积金缴纳比例基数 2、...

【导言】成都单位缴纳社保公积金？成都单位缴纳社保公积金多少？不懂就往下看，精细化讲解“成都单位缴纳社保公积金”的内容如下：

目录： 1、成都公积金缴纳比例基数
5、成都每月扣社保公积金多少?? 成都公积金缴纳比例基数

无法直接通过公积金金额反推出工资，因为公积金的缴纳与缴存比例和缴费基数有关。在成都市，如果已知公积金的缴存比例为5%到12%，且假设缴存基数即为工资，那么可以通过公积金金额推算出一个工资范围，但无法确定具体工资数额。

成都公积金缴存比例不得低于5%，也不得高于12%。单位可根据自身实际情况，在5%~12%之间（取整数）自主确定单位和职工的缴存比例。这意味着单位有一定的灵活性，可以根据经济状况和员工福利政策来调整缴存比例。缴存基数：住房公积金缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。缴存基数存在上下限。

成都公积金缴存比例为5%~12%，缴存基数根据职工本人上一年度月平均落户上海人才引进需要什么,undefined 工资确定，具体限额有所规定。缴存比例：成都公积金缴存比例不得低于5%，也不得高于12%。单位可以根据本单位的实际情况，在5%~12%的范围内（取整数）自主确定单位和职工的缴存比例。

缴存比例：根据成都住房公积金管理委员会的规定，公积金缴存比例应在5%-12%之间。这意味着，不同的单位可能会有不同的缴存比例。缴存基数：虽然题目中明确提到月工资为8000元，但公积金的缴存基数并不一定等于月工资。缴存基数通常是以职工本人上一年度月平均工资计算。

成都公积金缴纳比例基数如下：公积金个人缴费比例为基数的12%；公积金单位缴费比例为基数的12%；住房公积金缴存基数按照个人上一年度月平均工资每年度调整一次。单位住房公积金末次缴存月份为当年6月份，且正常缴存职工数大于零的单位需进行基数调整。

成都公积金一个月的一般金额在几百至几千元不等。公积金的月缴存额是根据个人的工资基数和缴纳比例计算得出的。成都的公积金缴纳基数上限是当地的社会平均工资的3倍，而缴纳比例则根据单位的规定有所不同，一般在5%\~12%之间。因此，具体的公积金缴纳金额取决于个人的工资基数和单位选择的缴纳比例。

成都以公司名义自己买社保和住房公积金一个月交多少钱?

成都公积金一个月缴纳金额会因个人工资和公积金缴纳比例的不同而有所差异。一般来说，公积金的缴纳基数是根据个人上年度的月平均工资来确定的，而具体的缴纳比例则根据单位的政策而定。目前成都的公积金缴纳比例为5%-12%，因此一个月具体缴纳多少钱需要结合这些因素来具体计算。

社保费用的多少，主要看你选择怎么样的缴纳基数。成都目前的社保缴纳基数是2697-17317，以成都城镇社保，最低缴纳基数2697元来计算的话，职工社保费用一共需要缴纳5601 元，其中个人需缴纳2942元。

住房公积金：单位和个人各需缴纳6%至10%，具体比例根据个人情况而定。以2015年的最低缴费基数为例，成都养老保险的最低缴费基数为1791元，其他四险的最低缴费基数为2584元，住房公积金的最低基数为1400元。按照最低基数进行缴纳时，公司需缴纳的总额为7076元。

%左右，工伤保险单位缴纳5-3%不等，也是个人不缴费。住房公积金的单位缴费部分为社保缴费基数的12%，总体上没有太大的变化，也就是说如果参保基数为5000，单位需要缴纳600元的公积金。以上就是关于五险一金自己要交多少，公司交多少钱一个月的相关介绍，希望小编的介绍能增加大家对五险一金的了解。

五险一个月要交多少钱五险一金一个月大概是1500元左右，包括个人和单位缴纳的。公积金缴纳：住房公积金月缴存额=职工本人上年月平均工资总额缴存比例，（注：个人缴存比例和单位缴存比例分别与月平均工资总额相乘，其积相加。）住房公积金月缴存额随工资总额而变动。

五险一金自己交多少钱一个月五险一金自己交多少钱一个月，具体得根据实际情况来看，因为每个地区的经济发展状况不同，所以缴纳五险一金时的缴费基数也是不一样的。一般来说，五险的个人缴纳金额为社保缴费基数的11%左右，如果你的社保缴费基数为5000元，通过计算，个人需要缴纳的金额则为550元。

成都五险一金缴费标准

1、成都市五险一金的具体缴费标准如下：社保缴费标准职工社保缴费分为企业和个人两部分。以基数4803元为例，企业每月需承担的费用包括：养老保险16%，失业保险0.6%，工伤保险0.2%，医疗保险5%。总费用约为7661元、283元、61元和4033元，总计12138元/月。

2、根据成都本地宝查询得知，成都五险一金的最低缴纳标准如下：养老保险：单位缴费21%，个人8%，最低单位缴纳额为6536元。医疗保险：单位缴费9%，个人2%+3元，最低单位缴纳额为376元。失业保险：单位缴费2%，个人1%，最低单位缴纳额为1328元。

3、公积金：单位和个人都是工资的12%。成都五险一金最低标准公积金缴存比例财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%，其他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。

4、成都五险一金的缴纳标唯是：养老保险：单位21%，个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%+3元。失业保险：单位29%，个人1%。工份保险。单位0.5%。生育保险。单位1%。公积金：缴存5%-12%。

成都社保公积金缴纳比例

公积金：缴存5%—12%。公积金缴存比例：财政拨款单位、国有企业和国有控股企业住房公积金缴存比例不得高于12%成都单位缴纳社保公积金，其成都单位缴纳社保公积金他单位缴存比例高于12%的部分按国家税收政策规定纳税。住房公积金缴存比例不得低于6%。社保缴纳比例：成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。

一般来说，成都的公积金缴纳比例在工资总额的5%至12%之间。这意味着，如果一个人的月工资为5000元，那么其公积金的最低缴纳金额约为每月250元，最高可能达到每月缴纳金额不超过工资总额的一部分乘以缴纳比例。此外，实际的缴纳金额还受到公司的具体缴纳政策的影响。

成都公积金缴纳比例基数如下：公积金个人缴费比例为基数的12%成都单位缴纳社保公积金；公积金单位缴费比例为基数的12%；住房公积金缴存基数按照个人上一年度月平均工资每年度调整一次。单位住房公积金末次缴存月份为当年6月份，且正常缴存职工数大于零的单位需进行基数调整。

灵活选择：可以选择只交养老保险或医疗保险。住房公积金：缴存基数按上 undefined 年度平均工资调整，有上限和下限。缴费比例5%-12%，用于购房贷款、支付按揭、首付，以及装修、租房等。账户余额在退休时可提取，按银行定期利率计息。理解这些规则有助于你更好地管理自己的社保权益。

成都每月扣社保公积金多少??

1、灵活就业人员每月社保缴费基数（即缴费工资）最高4372元、最低2623元。参加城镇职工社保成都单位缴纳社保公积金的灵活就业人员可缴纳基本养老和基本医疗两项社会保险费。

2、住房公积金缴存比例不得低于6%。社保缴纳比例成都社会保险险种主要包括养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险、工伤保险。参保人身份不同成都单位缴纳社保公积金，参保比例不同。

3、关于公积金的缴纳成都单位缴纳社保公积金，成都市公积金的最低缴纳基数为1050元，缴存比例一般在6%到12%之间。如果企业以2000元作为基数进行缴纳，那么每月的公积金扣除数将在120元至240元之间。需要注意的是，不同企业和不同员工的缴纳比例可能有所差异，具体缴纳情况还需参照企业实际缴纳标准。

4、成都高新区、成都天府新区、锦江区、青羊区、金牛区、武侯区、成华区、龙泉驿区、青白江区、新都区、温江区、双流区、郫都区、新津县住房公积金缴存基数下限为1500元成都单位缴纳社保公积金；简阳市、都江堰市、彭州市、邛崃市、崇州市、金堂县、大邑县、蒲江县住房公积金缴存基数下限为1380元。

5、成都公积金缴费基数为2100元。社保缴费标准如下：按照职工社保计算，企业与个人分担费用。以基数4803元为例，企业需承担：养老保险16%，失业保险0.6%，工伤保险0.2%，医疗保险5%，合计企业承担费用为：养老7661元，失业283元，工伤61元，医疗保险4033元，总社保费用为12138元/月。

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