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2024上海高新企业落户政策及条件,公司名额由什么决定!

落户动态
  • 2024-01-01
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摘要:根据统计,上海市2023年上半年通过人才引进落户上海的人数相比较于居转户落户上海的人数更高,说明政策和非沪籍的上海居民更倾向于选择人才引进落户。上海不断吸引高新

根据统计,上海市2023年上半年通过人才引进落户上海的人数相比较于居转户落户上海的人数更高,说明政策和非沪籍的上海居民更倾向于选择人才引进落户。上海不断吸引高新技术企业入驻,同时开放为企业所需要的人才提供一系列的政策和服务支持,通过高新技术企业落户上海已然成为一条便捷通道。


一、上海高新企业落户政策及条件

高新技术企业人才引进落户上海对人才的个人要求一方面是学历或职业资格证书,另一方面就是在高新技术企业的社保缴费年限及社保基数。

1、本科学历

(1)2年上海高新技术企业工作经历;

(2)所在的单位是上海市重点机构名单内的企业;

(3)本科学位人员,专业最好是理工科学士,如果不是理工科学士,则必须是企业的核心骨干人员才能够走此方式落户;

(4)社保基数达到2倍,并且社保和个税相匹配。

2、硕士学历

(1)1年上海高新技术企业工作经历;

(2)所在的单位是上海市重点机构名单内的企业;

(3)社保基数达到2倍,并且社保和个税相匹配。

3、高技能人才

(1)2年上海高新技术企业工作经历;

(2)所在的单位是上海市重点机构名单内的企业;

(3) 国家二级职业资格证书或技能等级认定证书(技师)的技能类高技能人才;

(4)社保基数达到2倍,并且社保和个税相匹配。

注意:

1、上海高新技术企业等有人才引进名额的重点机构单位,合同签署期限≥2年。

2、学历需要双证,即毕业证+学位证,非全日制教育例如成教,网大,在职学历都可以,但都需要提供双证。

3、岗位理工科需是技术岗位、文科最好是管理岗位。

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二、上海高新技术企业落户名额

高新技术企业落户,也叫重点机构引进紧缺急需人才落户。所谓名额,着重体现在重点机构对于“紧缺急需人才”的定义上,紧缺急需人才都处在核心岗位上。很多人会误以为只要进高新技术企业工作就可以人才引进落户,但能够顺利通过落户的往往都是在企业里担任紧缺急需性岗位或者管理层岗位的,基础岗位的员工就算学历和薪资符合要求也很难通过人才引进落户。

符合条件的高新技术企业并不是无限制的可以为每一位员工办理落户,政府会优先扶持对上海发展有重要贡献的企业并给予一定落户名额,而对于企业能获得多少落户名额,则会从企业规模,所从产业发展,纳税贡献等多个角度去考量。

上海市高新技术产业化重点领域包括:

新能源、民用航空制造、先进重大装备、电子信息制造、新能源汽车、海洋工程装备、新材料、软件和信息服务、生物医药、节能环保和航天等。上述领域符合以下条件之一的机构,予以重点支持。

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三、上海高新企业落户4个及时

1、材料退回后及时修改上报

上报后请及时关注材料进展。若退回需修改的,请仔细阅读退回意见后修改上报。退回意见可在上海人社app、一网通办、上海市人力资源和社会保障自助经办系统中查看。

2、预受理通过后及时调档(单位无档案保管资质的)

请在系统中下载调档函,将档案从原保管单位调至受理网点(市、区人才中心)进行核档。

3、网上受理通过后及时预约至现场核验原件

若来现场时已经距网上受理的间隔较久,建议更新时效性材料,如出入境记录和纳税清单等更新至最新月份。

4、审批完成后及时办理户口迁移

批复生成后,我们这里的业务就完成啦。请大家及时联系迁入地派出所进行后续事宜。

高新技术企业人才引进以申请时间短,全家可落户等众多优点吸引了很多人的目光,但专业,企业限制也比较大,如果你也想通过这种方式落户上海,但不知道如何办理,可以联系我们。。

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